Kademeli Emeklilik Yasası TBMM'de Şekilleniyor, 2 Milyon EYT'li Dışarıda Kaldı

Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinden yararlanan 2,6 milyon kişinin ardından, 1999 sonrası sigorta girişi bulunan milyonlarca çalışan kademeli emeklilik yasasını bekliyor. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'ın resmi açıklamasına rağmen henüz yasal bir adım atılmamış olsa da, CHP Karabük Milletvekili Cevdet Akay tarafından Meclis'e sunulan teklifler konuyu canlı tutmaya devam ediyor.

EYT Deneyimi ve Maliye Sorunu

Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek'in açıklamalarına göre, Eylül 1999 öncesi sigorta girişi olan çalışanlara yönelik EYT düzenlemesi sadece 2024 yılında 724 milyar lira maliyete neden oldu. Bu rakam, Türkiye'nin toplam milli gelirinin yüzde 2'sine denk gelmektedir. Düzenleme sayesinde 38-40 yaşında kişiler de dahil olmak üzere iki yılda yakın 2,6 milyon kişi emekli olabildi. Ancak bu deneyim, yeni bir kademeli emeklilik sisteminin finansman sorunları hakkında kamuoyunda soru işaretleri yaratmıştır.

Beklentiler ve Talep Grubu

EYT'den faydalanamamış 1999 sonrası sigortalı çalışanlar, yaş şartlarında esneklik ve 58-60 yaş sınırının kaldırılmasını talep ediyor. Bu grubu temsil eden sesler, kademeli emekliliğin belirli bir yaşa ve prim gün sayısına ulaştığında kısmi emekliliği mümkün kılacak bir sistem olması gerektiğini savunuyor. Hürriyet Gazetesi yazarı Noyan Doğan, okuyuculardan günlük olarak gelen sorularında çoğunlukla kavram karışıklığı tespit etmiştir. Pek çok sigortalı, kademeli emekliliği tamamen erken emeklilik olarak algılamakta ve yaş şartlarının ne kadar azaltılacağını sorgulamaktadır.

Torba Yasa ve Başka Düzenlemeler

TBMM, halen Sosyal Güvenlik Kurumu borçlarının yapılandırılması üzerinde çalışmaktadır. Gündemdeki torba kanun teklifine göre, SGK'ya olan borçlarda taksit süresi 36 aydan 72 aya çıkarılırken, teminatsız tecil tutarı 1 milyon liraya yükseltilmektedir. Bu düzenleme emeklilik yasasından bağımsız bir gelişme olsa da, sosyal güvenlik sisteminin borç yükü konusunda bazı rahatlatmaları içermektedir.

Resmi Durum ve Uygulanabilirlik

Çalışma Bakanı Işıkhan'ın geçen aylardaki açıklamasında, "Emeklilik sisteminde bir değişiklik planlamıyoruz. Emekli olabilmek için gereken prim ve yıl şartlar devam edecek" denmiştir. Bu ifade, resmi makamların kademeli emeklilik konusunda temkinli bir duruş sergilediğini göstermektedir. Ancak TBMM gündeminde farklı teklifler bulunması, konunun henüz nihai olarak kapanmadığını işaret etmektedir. Henüz hangi yaş ve prim şartlarının uygulanacağı, kadın ve erkek arasında fark olup olmayacağı, ve sistemi ne zaman başlayacağı konuları açıklanmamıştır.